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2023-01-27
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职位描述
职位类别：人力 | 行政 | 管理/人事/行政/后勤/行政经理/主管
1. 协助协理建立，发展和维护公司体系，确保其符合认证和其他法规法令的要求； 2. 保证公司运作标准一致，审查异常分析报告，纠正措施的执行, 追踪持续改善计划； 3.改善计划，检验程序，解决问题，
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联系人：陈丽 和TA聊聊
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简历处理率
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2023-01-27
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单位性质：其它
所属行业：金融(银行/保险)
员工人数：20-99人
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